各鎮(zhèn)（區(qū)）、縣各相關(guān)部門：
根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》、《市政府辦公室關(guān)于完善政府信息公開和網(wǎng)站建設(shè)考核辦法的通知》、《縣政府辦公室關(guān)于印發(fā)當(dāng)前全縣政府信息公開重點(diǎn)工作的通知》（東政辦發(fā)〔2014〕5號）等文件要求，針對形勢發(fā)展變化，著眼于解決工作中遇到的新情況、新問題，現(xiàn)對我縣政府信息公開工作考核辦法進(jìn)行完善，具體通知如下：
一、考核對象
考核對象為各鎮(zhèn)（區(qū)）、縣級機(jī)關(guān)各部門、各垂直管理部門、具有公共服務(wù)職能的企事業(yè)單位。
二、考核原則
政府信息公開考核工作堅(jiān)持客觀公正、民主公開、注重實(shí)效的原則。實(shí)行單項(xiàng)百分制考核，根據(jù)考核結(jié)果折算計(jì)入縣對鎮(zhèn)區(qū)、部門的整體目標(biāo)責(zé)任制考核得分。具有公共服務(wù)職能的企事業(yè)單位的政府信息公開工作，與所屬行政主管部門捆綁考核，一并列入主管部門政府信息公開考核結(jié)果（具體考核內(nèi)容詳見附件）。
三、考核組織
考核工作由縣政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，由縣政府辦、縣監(jiān)察局、縣法制辦、縣檔案局、縣機(jī)要保密局、縣信訪局、縣政府信息中心等部門組成。
四、考核形式
采取遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)考核和上門巡查相結(jié)合、平時(shí)考核和年終考核相結(jié)合的考核形式進(jìn)行。平時(shí)考核得分占全年總分的40%，年度總評考核得分占全年總分的60%。
（一）加強(qiáng)上門巡查。安排全年上門巡查計(jì)劃，對全縣所有鎮(zhèn)（區(qū)）、部門進(jìn)行不少于一次政府信息公開上門巡查，查看公開臺帳資料，加強(qiáng)交流聯(lián)系，聽取意見要求，提供服務(wù)指導(dǎo)，提高行政效率。上門巡查結(jié)果作為平時(shí)考核得分主要組成部分。
（二）實(shí)行季度遠(yuǎn)程截屏。遠(yuǎn)程查看各單位信息公開平臺及涉及重點(diǎn)欄目的缺失情況，以實(shí)時(shí)截屏的形式直觀呈現(xiàn)各單位信息公開情況，客觀反映各單位的政府信息公開情況，按照預(yù)先告知、實(shí)時(shí)截屏、明確整改截止時(shí)間的工作流程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，促使部門整改到位。
以上通知精神，請各鎮(zhèn)（區(qū)）、和部門認(rèn)真執(zhí)行，并結(jié)合實(shí)際，完善相關(guān)工作舉措，進(jìn)一步加強(qiáng)政府信息公開工作，為促進(jìn)依法行政、高效勤政、廉潔從政，建設(shè)服務(wù)型政府提供重要保障。
如東縣人民政府辦公室
2014年3月5日