縣國資辦召開國資國企關心下一代工作座談會
4月25日，縣國資辦召開國資國企關心下一代工作座談會?？h國資辦關工委成員、東和集團關工委成員以及錦恒集團、水務集團負責黨建工作相關人員參加了會議。
座談會上，縣國資辦關工委副主任王海峰傳達了上級部門對國有企業(yè)組建關工委組織的要求，對目前全縣國資國企關工委建設情況進行了介紹。他強調國有企業(yè)建立關工委組織的重要性和必要性，要把組織建設放在首位，努力實現(xiàn)各縣屬國有企業(yè)關工委組織建設全覆蓋；要抓好“五老”隊伍建設，順應青年職工需求，積極動員思想素質好、身體健康、熱心幫助青年職工的老同志參與關心下一代工作。
根據(jù)前期對“35周歲以下青年職工”和“企業(yè)職工的未成年子女”進行的信息調查情況，各縣屬國有企業(yè)相關部門負責人進行了總結分析，并圍繞國企關工委組織建設思路及下一步重點工作打算進行了交流。
縣國資辦關工委主任王小燕提出，要堅持和加強黨對關心下一代工作的領導，進一步健全科學機制、夯實基層組織、增強工作力量、凝聚工作合力；要加強與企業(yè)工會、共青團、婦聯(lián)等工作的銜接配合，納入黨群共建，加強統(tǒng)籌協(xié)調；要加強國企之間的交流合作，做到資源共享、活動共聯(lián)，不斷提升工作水平。